繼今年6月組建新領導班子后，舍得酒業又一次迎來重大人事調整。9月11日，舍得酒業發布公告稱，為適應公司戰略發展需要，進一步提升公司管理水平和運營效率，公司董事會同意聘任鄒慶利為公司副總裁兼首席財務官，同時聘任魏煒、饒家權、張萃富為公司副總裁。此外，原公司財務負責人高曉光因工作原因已辭職，辭職后不再擔任公司任何職務。

公告顯示，舍得酒業新聘任的四位副總裁中，有兩位曾供職過國際國內大型公司并有復星高管背景。其中，鄒慶利曾任上海復星高科技(集團)有限公司財務分析高級總監、董事總經理、復星財務共享服務中心總經理、復星集團助理首席財務官、財務團隊合伙人等職;魏煒則任職中美史克、瑪氏食品、雀巢中國等大型公司的品牌市場部門并擔任公司高級管理職位，任職上海復星高科技(集團)有限公司健康消費產業集團董事總經理。

值得一提的是，在今年6月舍得酒業組建的新領導班子中，也有多位復星系高管進入管理層，分別擔任舍得酒業董事、監事職位。他們的工作經歷覆蓋企業管理、戰略投資、法務、人力資源等涉及企業投后管理和產業運營的核心領域。業界表示，復星系對舍得酒業的多次人事調整，既兌現了復星系在人才戰略上支持舍得酒業的承諾，也體現了舍得酒業開放包容，并充分融合多方力量、聚合人才的決心。

作為白酒領域的知名酒企，除了引入復星系高級人才支持外，舍得酒業同樣重視內部人才的培養和提拔。此次任命的另外兩名副總裁饒家權、張萃富都是任職舍得酒業多年的高管。饒家權專注科研技術和生產領域，歷任四川沱牌曲酒股份有限公司一廠廠長、生技中心總監、副總工程師等職;張萃富則歷任舍得酒業股份有限公司副總經理兼營銷公司總經理，現繼續兼任四川天馬玻璃有限公司董事、總經理。

在業內人士看來，從此次任命的四位副總裁來看，復星系在保留舍得酒業優秀人才的基礎上，賦能舍得酒業在財務管理、營銷方面再上新臺階。同時，舍得酒業在多年的發展中，在技術管理、品質管理方面，培養夯實了一批中堅力量，他們是舍得品質保證的基石。將舍得酒業原有人才梯隊中，善于抓品質、抓技術，和復星體系內善于抓品牌、抓營銷、抓財務和資本的人才進行有機結合，舍得酒業未來更加值得期待。

事實上，自復星系入主后，舍得酒業的業績實現了大幅增長。據舍得酒業2021年半年報顯示，今年上半年實現營業收入23.9億元，同比增長133.09%;實現凈利潤7.35億元，同比增長347.94%。其中，上半年營收已接近去年全年營收，凈利潤更是超過去年全年凈利潤總額，凸顯了舍得酒業強勁的發展動能。

此外，作為傳統銷售淡季的二季度，舍得酒業依舊保持了穩健的增長態勢，成為行業內為數不多在二季度營利實現環比增長的酒企。數據顯示，舍得酒業今年二季度營收為13.63億，同比增長119.13%;凈利潤為4.34億元，同比增長216.79%。對比今年第一季度，二季度營收、凈利潤環比增長分別為32.62%、43.62%。

業內人士表示，舍得酒業能維持良好增長勢頭，一方面得益于舍得酒業老酒戰略、雙品牌戰略的實施落地以及新型廠商關系的建立等一系列戰略舉措;另一方面也歸功于復星系入主舍得后，為其帶來背書，提振了經銷商、銷售團隊、消費者的信心。

華安證券研報也指出，舍得酒業成長性來自于行業紅利、改革動力及老酒市場三大邏輯。首先，次高端行業近年快速發展，預計未來3年次高端行業有望維持年化復合增速約20%快速增長，舍得作為全國名酒，主力產品布局次高端價格帶，有望順應行業快速增長;其次，復星入駐后對舍得進行管理賦能，舍得有望依托復星系資源加速核心圈層消費者培育;此外，基于中國老酒市場規模持續快速擴容的行業大背景，舍得酒業12萬噸壇儲老酒具備規模與品質優勢，其老酒系列產品快速增長勢頭可期。